Le Premier ministre haïtien, Dr Garry Conille, a inauguré ce lundi 2 septembre 2024, à l’Hôtel Karibe, une nouvelle plateforme numérique visant à moderniser la gestion des agents contractuels dans l’Administration publique. Cette initiative s’inscrit dans le cadre des efforts du gouvernement pour renforcer la transparence et l’efficacité administrative.
Tandans7, le lundi 2 septembre 2024.– Lors d’une cérémonie tenue à l’Hôtel Karibe, le Premier ministre Dr Garry Conille a lancé une plateforme numérique innovante dédiée à la gestion des agents contractuels de l’Administration publique. Ce projet représente un tournant décisif dans la vision du gouvernement pour une gestion moderne et optimisée des ressources humaines.
Le Premier ministre Dr Garry Conille a souligné que cette plateforme est essentielle pour offrir un cadre de gestion structuré et transparent aux agents contractuels. « Nous aspirons à établir un fichier central des agents de la fonction publique à travers un système intégré de gestion des ressources humaines. En fournissant des outils plus performants, nous visons à renforcer la transparence et l’efficacité des processus administratifs », a-t-il précisé.
Dr Conille a insisté sur l’importance de recenser tous les agents contractuels pour l’exercice fiscal 2023-2024 afin d’optimiser la gestion des ressources humaines et d’améliorer la qualité des services fournis à la population. La plateforme permettra également de centraliser les informations, de suivre les performances, et de renforcer la communication institutionnelle, tout en soutenant la politique d’employabilité des jeunes.
Le Secrétaire Général de la Primature, Maître Camille Junior Edouard, a souligné que cette étape est cruciale pour améliorer l’efficacité et la transparence des institutions publiques haïtiennes. Il a affirmé que la Primature, à travers l’Office de Management des Ressources Humaines (OMRH), coordonnera la mise en place de systèmes informatiques adaptés à tous les niveaux d’emploi. La modernisation des processus de gestion des agents contractuels, via cette nouvelle plateforme, est vue comme une réponse nécessaire aux défis actuels, permettant une meilleure régularisation des statuts et des pratiques de recrutement.
La nouvelle plateforme représente ainsi une avancée significative pour l’administration publique haïtienne, en favorisant une meilleure organisation et une plus grande efficacité des services administratifs.